サポート内容

就業規則の作成

「育児や介護との両立を支えたい」など、事業主様の想いを就業規則に反映させてみませんか。

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給与計算

業種・業態・就業規則等に合った給与計算をご提供します。

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諸手続

労働保険・社会保険を中心とした、各種手続きを代行いたします。

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  • 労働保険の成立や年度更新
  • 社会保険の新規適用や算定基礎届
  • 労働者を採用・退職したときの届出
  • 労災事故が起きたときの申請
  • 出産・育児・介護休業給付金等の申請
  • 労使協定(36協定等)の作成・届出
  • 月額変更届・賞与支払届等の提出
  • 会社の移転・名称変更等
  • 外国人を雇用したときの手続き
  • 傷病手当等の申請

助成金申請提出代行

キャリアアップ助成金、特定求職者雇用開発助成金、トライアル雇用助成金など、雇用に関する助成金を中心にご提案・対応いたします。

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  • キャリアアップ助成金
  • 特定求職者雇用開発助成金
  • トライアル雇用助成金
  • 業務改善助成金  など

労務相談

メンタルヘルス・パワーハラスメント・働き方改革等、専門家としてご相談に応じます。

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研修講師

研修を通じて、職場の風土づくりと課題解決をサポートします。

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088-625-9322